Публичный доклад руководителя организации и отчет о самообследовании

На выполнение годового плана работы школы, руководствуясь планом работы отдела образования администрации города Тореза и приказом по школе от 01.09. 2021 № 303 « Об организации методической работы с руководящими и педагогическими кадрами в 2021-2022уч.г.», в соответствии с методической проблемой «Мониторинг как эффективное средство повышения качества учебно-воспитательного процесса и роста профессионального мастерства педагогов» в течение 2021-2022 уч. года решались следующие задачи:  повышение квалификации, профессионализма, обеспечение продуктивности педагогического труда;  сопровождение исследовательской, проектной и инновационной деятельности педагогов, стимулирование творческой инициативы;  создание электронного инструментария педагогических и мониторинговых исследований;  организация работы над документами средствами облачных технологий;  организация работы с электронным кейсом документооборота;  использование ресурса консультативного пункта по организации внутреннего мониторинга;  самоанализ деятельности по определению эффективности работы по индивидуальным методическим проблемам.На выполнение годового плана работы школы, руководствуясь планом работы отдела образования администрации города Тореза и приказом по школе от 01.09. 2021 № 303 « Об организации методической работы с руководящими и педагогическими кадрами в 2021-2022уч.г.», в соответствии с методической проблемой «Мониторинг как эффективное средство повышения качества учебно-воспитательного процесса и роста профессионального мастерства педагогов» в течение 2021-2022 уч. года решались следующие задачи:  повышение квалификации, профессионализма, обеспечение продуктивности педагогического труда;  сопровождение исследовательской, проектной и инновационной деятельности педагогов, стимулирование творческой инициативы;  создание электронного инструментария педагогических и мониторинговых исследований;  организация работы над документами средствами облачных технологий;  организация работы с электронным кейсом документооборота;  использование ресурса консультативного пункта по организации внутреннего мониторинга;  самоанализ деятельности по определению эффективности работы по индивидуальным методическим проблемам.